日本で働きたい外国人と

「特定技能」で雇いたい企業様に

安心できるサポートをご提供します。

人材不足・外国人採用について
こんな悩みありませんか?

人材不足・外国人採用の悩み
  • 人手不足が深刻で経験者や若手が集まらない
  • 書類の準備や手続きが複雑で大変そう。
  • 外国人雇用は初めてなので生活のサポートができるか不安

未来国際人材支援機構は
人手不足に悩む企業と、仕事を求める
外国人との架け橋になります。

未来国際人材支援機構は、特定技能外国人の教育から、人材紹介そして登録支援までワンストップで行っている会社です。
紹介後のビザ申請サポート、入社前の準備、就職後の登録支援、定着サポートまで、一気通貫のサービスを展開。
初めての外国人材採用でも、受け入れ先と外国人の人材にとって安心していただけるさまざまなサービスを提供しています。

SERVICE

サービス内容

  • 特定技能外国人材のご紹介

    すでに日本で働いた経験がある技能実習2号修了者、又は、技能や語学の試験に合格した一定の専門性・技能を有する即戦力人材をご紹介しております。

  • 特定技能登録支援サービス

    外国人を受け入れる場合、法務省規定の義務的支援10項目を行うことが必要です。「登録支援機関」である当社は指定の支援内容だけでなく、外国人材が定着するための独自の支援サービスも行っており、企業様、外国人材ともにご安心できるサービスプランをご提供します 。

  • 「特定技能」外国人人材の
    支援サービス

    住居探しや家具家電、生活必需品の準備などはまるっとお任せください。また、必要に応じて自転車やwifi等の手配も可能です。

特定技能外国人と「受入れ企業」との直接契約の支援を致します。

特定技能登録支援サービスの仕組み

FAQ

よくある質問

人材紹介のみ、支援業務サポートのみのご依頼は可能ですか

どちらかのみのご依頼も可能です。
お客様のご要望に合わせて提案いたしますので、お気軽にご相談ください。

特定技能も技能実習生のように在留期限があるのですか

特定技能1号は6ヶ月または4ヶ月ごとの更新で通算5年、特定技能2号は3年・1年・6カ月ごとの更新で在留の上限はありません。

特定技能外国人にはどの程度の技能水準が求められますか?

国が求める水準を基に、各職種ごとに各業界団体が技能水準を図る「特定技能試験」が、国内外で実施されています。この試験に合格する必要があります。また、技能実習生として、技能実習2級を良好に修了した者は技能評価試験を免除されます。

CONTACT

ご依頼やご相談お気軽にお問い合わせください。